在笔者单位里，有这样一名领导干部，只要他有空，就会经常到自己分管的各机关处室去坐一坐，聊工作、了解大家的所思所想，使自己和机关干部拉近距离、增进了解。
时下，一些领导干部认为，机关干部每天都在自己眼皮子底下，大家在干什么、怎么干，看得清清楚楚，没必要再深入了解情况。这种认识显然是片面的。现实中，办公室的情况犹如一张反映机关干部思想状况的“晴雨表”，如不能及时掌握情况，就可能会影响工作。比如，有的刚进机关的新人，或因缺乏经验、工作打不开局面，或因工作出错受到批评，领导干部若不及时关心指点，新人的工作积极性就可能受挫。因此，领导干部经常到机关处室坐一坐，与机关干部多交流、多沟通，不仅是工作传帮带的一种有效形式，也是及时掌握机关干部思想状态、激励士气的一种好办法，对促进机关各项工作具有一定的积极意义，值得尝试。
（蒋希华）